日前,重慶市勘察設計協(xié)會組織開展了“第二屆優(yōu)秀青年建筑師”的評選,我院BIM中心負責人黃歡榮獲此殊榮
,為我院再添一枚榮譽勛章
!關于他黃歡,中國醫(yī)藥集團重慶醫(yī)藥設計院優(yōu)秀建筑方案主創(chuàng)設計師及BIM中心負責人
。主持完成設計院規(guī)劃設計方案數十項,先后獲得七項國家級省部級獎
,并研究醫(yī)藥行業(yè)的BIM設計方法
,以他豐富的建筑設計經驗和創(chuàng)新的設計理念,贏得了市場
、社會和業(yè)界的好評
。工作中,他一直站在設計最前線
,精心培養(yǎng)和指導著更年輕的建筑方案設計師
,成為他們工作中的領路導師,帶領年輕的建筑方案團隊
,不斷雕琢推出一個個業(yè)主滿意的作品
。他精益求精,工作態(tài)度認真
,贏得了院內員工的贊許和尊重
。他的作品1重慶登康口腔護理用品股份有限公司115遷建工程2齊魯制藥生物醫(yī)藥產業(yè)園規(guī)劃及制劑園實施工程3雅安三九藥業(yè)辦公樓4瀘州步長生物制藥有限公司項目5金花企業(yè)(集團)股份有限公司制藥廠搬遷建設項目
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為迎接黨的十九大 ,扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,10月10日
,結合我院第三次支部主題黨日活動安排
,院黨委特邀重慶市國資委研究室主任余寧教授在我院進行了“國企改革再出發(fā)”專題黨課。黨委書記
、院長謝友強,黨委成員以及在院黨員共計100余人參加了此次黨課
。余寧主任在黨課上簡要回顧了新一輪國企改革背景,深入闡述了新一輪國企改革的總體要求和重點任務
,強調在新的歷史條件下
,堅定不移走國有企業(yè)改革發(fā)展道路具有十分重要的意義。在詳細解讀了當前國有企業(yè)改革現狀后
,他著眼全局和長遠
,從分類推進國企改革、完善現代企業(yè)制度
、完善國有資產管理體制
、發(fā)展混合所有制經濟、強化監(jiān)督防止國有資產流失及加強和改進黨對國有企業(yè)領導等六大方面對新一輪國企改革提出要求
,并指出這六大方面即為當下國企改革的重點任務
。余寧主任指出,改革是國企永恒的話題
,而深化改革既是機遇
,也更是挑戰(zhàn)。在新一輪的國企改革中
,需要我們早思考
、早謀劃、早布局
、早行動
,積極尋求中國醫(yī)藥集團重慶醫(yī)藥設計院充滿發(fā)展活力的改革良策。推進黨的建設新的偉大工程
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9月28日 ,在重慶醫(yī)藥設計院5樓會議室里
,時而發(fā)出熱烈的掌聲,時而傳出開心的笑聲
,因為這里正在舉行由院研發(fā)中心組織策劃的“項目設計目標
、設計風險識別與控制”專題研討會。本次會議由全院項目總監(jiān)
、項目經理
、部門主任以及各專業(yè)、各部室的設計師
、專家等共計四十余人參加
。本次研討會以“項目設計目標、設計風險識別與控制”為主題
,圍繞方案設計案例分析
、方案設計工作目標、方案設計的項目風險識別以及方案設計的工作控制途徑等內容
,分4小組對本次研討話題分別展開討論
。本次研討會首次采用分組探討的模式,目的是為探索全新的交流形式
,希望促使參與者們能積極思考
、相互分享、共同提高
。上午
,研發(fā)中心主任吳軍作為主講人,以蘭州凱博項目和西安幸福大健康項目為例
,系統(tǒng)介紹了項目背景
、項目實施策略、存在的問題以及帶給我們的困惑和反思
。繼而引出我們的思考內容:什么是方案設計
?方案設計的專業(yè)價值?方案設計應包括哪些階段
、設計范圍與設計內容?等等......而吳軍老師作為業(yè)界專家
,也分享了他對于這些問題的看法與思考
。下午,組織者選取了以下幾個代表性的問題供大家討論
、分享:1
、設計單位應根據什么確定方案設計的范圍與深度及工作目標?以此確定必要的設計資源投入
。2
、如何評價一個方案設計的優(yōu)劣
?3、在方案設計階段
,會存在哪些設計風險
?這些設計風險會給方案設計工作帶來哪些危害?4
、在方案設計階段
,如何控制設計風險發(fā)生? 整場研...
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